補充養(yǎng)老保險和企業(yè)年金的區(qū)別在哪？補充養(yǎng)老保險和企業(yè)年金沖突嗎？下面跟社保網(wǎng)小編一起來看看企業(yè)年金怎么提??？

一、補充養(yǎng)老保險和企業(yè)年金的區(qū)別在哪

(資料圖)

1、從法律定位看：補充養(yǎng)老保險的性質不是具體指的哪一種，如果購買的是保險理財類型的養(yǎng)老保險，收益會受到保險公司的影響，當保險公司出現(xiàn)虧損、倒閉時，這部分財產(chǎn)需要面臨一定的風險；而企業(yè)年金一般采用的是信托方式管理，它不會受到其它經(jīng)營風險的影響。

2、從管理模式看：補充養(yǎng)老保險一般是由企業(yè)銀行或者保險公司自行管理，它無法保證財產(chǎn)的獨立性和安全性；而企業(yè)年金比較強調(diào)資金與權力的獨立，各個年金管理人各司其職、互相監(jiān)督制衡，這樣能夠最大程度地保證企業(yè)年金基金的安全。

二、補充養(yǎng)老保險和企業(yè)年金沖突嗎

不沖突。

補充養(yǎng)老保險和企業(yè)年金兩者都屬于基本養(yǎng)老保險的補充，它們兩者之間不存在沖突關系，企業(yè)可以建立企業(yè)年金，也可以為職工投保其它的補充養(yǎng)老保險，這兩種方式都可以提高職工退休后的生活水平，對于參保人來說都是有利的。

除了企業(yè)可以為員工購買補充養(yǎng)老保險之外，如果參保人本人想要讓自己的退休生活獲得更好的保險，還可以自己去購買一些補充養(yǎng)老保險。

三、企業(yè)年金怎么提取

1、購買了企業(yè)年金的職工，在達到法規(guī)的退休年齡時，可以在本人企業(yè)年金個人賬戶中，一次性或者分期領取企業(yè)年金。如果職工的年齡未滿足法規(guī)的退休年齡，是不能提前支取個人賬戶中的年金的。

2、當職工的工作單位發(fā)生變動時，企業(yè)年金個人賬戶里面的資金也可以一起轉移，如果職工升學、失業(yè)或者新的就業(yè)單位沒有實行企業(yè)年金，其企業(yè)年金個人賬戶可以暫由原管理機構繼續(xù)管理，等到有新的接管單位后，再進行轉移也是可以的。

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